1月8日，江蘇交工召開2020-2021年度工作會議。會議總結(jié)了2020年度工作成果，分析當(dāng)前發(fā)展形勢，并對2021年工作進(jìn)行了部署。集團(tuán)公司總裁仇天青出席并發(fā)表講話，江蘇交工董事長張曉宇、總裁龔萬斌出席會議。

仇天青在講話中肯定了江蘇交工2016年以來所取得的發(fā)展成果。他指出，近年來江蘇交工各項指標(biāo)增幅顯著，企業(yè)綜合實力得到了有效增強。特別是在過去的一年里，不僅抗疫成績顯著，更站穩(wěn)了百億平臺。2021年作為江蘇交工改革增效年，要緊盯集團(tuán)“十四五”發(fā)展目標(biāo)，緊跟發(fā)展節(jié)奏。一是，要進(jìn)一步深化改革，增強活力，激發(fā)動力；要優(yōu)化隊伍，加快人才建設(shè)，選用優(yōu)秀年輕干部；要優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)，激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的激情；要優(yōu)化項目責(zé)任承包模式，提升項目收益。二是，要進(jìn)一步強化執(zhí)行，注重提升制度執(zhí)行力，在加大考核和獎懲力度的同時，全面提振全員發(fā)展激情和信心。

張曉宇簡要回顧了江蘇交工過去一年的發(fā)展歷程，總結(jié)了“十三五”時期取得的成就。他表示，近年來，公司產(chǎn)值等主要指標(biāo)連創(chuàng)新高，表現(xiàn)可圈可點。但也存在自身優(yōu)勢發(fā)揮不足、內(nèi)部機制活力不足、風(fēng)險管控有待加強等問題。2021年將進(jìn)一步創(chuàng)新體制機制，激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展新動能，確保主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)實現(xiàn)10%-15%的增長，為實現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)開好局、起好步。

龔萬斌系統(tǒng)總結(jié)了江蘇交工2020年工作情況，對2021年重點工作任務(wù)進(jìn)行了安排。江蘇交工各部室、分（子）公司負(fù)責(zé)人分別就2020年工作成果和2021年工作計劃作了專題匯報。另外，根據(jù)集團(tuán)統(tǒng)一安排，與會人員以無記名投票方式對江蘇交工中高層管理人員進(jìn)行了民主測評。

█會議現(xiàn)場

█集團(tuán)公司總裁仇天青發(fā)表講話